Esprit collectif présent aussi bien dans les équipes sportives que professionnelles
Il existe de nombreuses similitudes entre le sport et le monde de l’entreprise. En effet, des valeurs assimilées au milieu sportif, telles que la solidarité, la loyauté, le courage, sont essentielles pour vos équipes dans le milieu professionnel.
La solidarité entre les membres d’une équipe est indispensable pour avancer dans des projets communs. Il est assez rare de voir une équipe de basket gagner un match si elle est déchirée à l’intérieur. Il en est de même pour le monde professionnel
Dans une entreprise, la gestion des collaborateurs est primordiale. Ils doivent être capables de travailler ensemble.
L’objectif d’un responsable d’équipe va être d’aider les collaborateurs à développer leur compétences et les motiver pour garder un rythme de performance. En les accompagnant en liant performance et épanouissement, cela permettra aux équipes d’être poussées vers le haut.
Un accompagnement insistant
Dans le sport, des acteurs « extérieurs » comme les présidents de clubs ou des fédérations attendent des résultats satisfaisants et cela engendre une pression pour l’équipe. L’entraîneur d’une équipe est là pour les soutenir et protéger mentalement la santé des joueurs. Le parallèle avec le monde de l’entreprise est frappant.
Une équipe sous pression est une équipe malade. L’anxiété est l’un des facteurs premiers des erreurs et du manque de productivité. Un manque de confiance en soi entraine un manque d’initiative, de créativité et de motivation à réaliser ses missions.
Il est important de construire une stratégie d’entreprise durable avec son équipe. Avoir un objectif commun, fédérer, développer le sentiment d’appartenance : ces facteurs feront augmenter la cohésion.
Créer ce climat bienveillant sera source d’épanouissement individuel.
Une communication transparente et efficace
Une communication fragile peut rapidement devenir un point dangereux que ce soit dans le monde scolaire, professionnel ou sportif. Dans une équipe sportive performante, l’entraîneur joue avant tout le rôle de garant d’une certaine harmonie. Dans le monde scolaire ce rôle revient à l’enseignante ou au gérant dans le monde professionnel. Cependant chaque individu peut et doit évidemment contribuer à cette harmonie en communiquant les uns avec l’autres de manière à mettre leurs compétences en relation pour un travail plus efficace et efficient.
Les qualités de franchise et sincérité sont la garantie du climat de confiance.De plus, les joueurs changent constamment de coéquipier lorsqu’ils interagissent durant un match. La majeure partie de cette communication est non verbale : elle se fait à travers les passes et des signaux visuels pendant le jeu. En dehors du terrain, ces personnes utilisent la communication non verbale dans tous les autres contextes, que ce soit dans le travail ou dans les relations interpersonnelles.
Présence d’encouragements mutuels
Si une équipe n’est pas stimulée, mise en valeur, encouragée, il sera difficile pour ses membres d’avoir l’envie de se battre pour sa société, de s’améliorer et de se dépasser. Ainsi, apprendre à faire des feed-back est un enjeu capital pour chaque collaborateurs, tout autant qu’au niveau sportif.
De même, le dépassement de soi est un élément important du sport. Il est favorisé par le coach à travers une attitude ferme, mais encourageante. Le fait de développer la cohésion d’une équipe passe par un travail minutieux, régulier d’analyse de situations, de corrections.
Il faut permettre aux équipes de se sentir bien pour qu’elles puissent donner le meilleur d’elles-mêmes pour l’entreprise et son développement.
Des capacités d’adaptation plus approfondies
D’autres compétences acquises sur le terrain sont très utiles au quotidien : en plus de développer des compétences de communication cruciales, le basketball a un impact positif sur la coordination mentale. Les joueurs doivent sans cesse s’adapter au jeu et modifier intellectuellement leur coordination physique pour continuer à suivre le rythme. Certains suggèrent que cette capacité d’adaptation s’accompagne d’une plus grande satisfaction dans la vie de manière générale.
Conclusion
Connaitre le potentiel de chacun permet de rendre votre équipe plus performante. Ce potentiel sera renforcé par un esprit collectif.
Un esprit collectif permet aux collaborateurs de se sentir rassuré, protégé et permet de se sentir soutenu dans son travail. Si l’on gagne ensemble, on perd ensemble en milieu sportif comme dans le milieu de l’entreprise. Il en est de même pour l’école. Un enfant pratiquant le basket-ball adoptera des capacités d’adaptation, de communication et de travail en groupe plus rapidement qu’un enfant pratiquant un sport individuel. De plus, ce même enfant, ayant l’habitude de collaborer et coopérer, aura plus de facilité à se sociabiliser avec d’autres enfants.
Le sport collectif tel que le basket prépare l’enfant à être en capacité de répondre au mieux, aux échéances futures.
Afin de plonger votre enfant dans une expérience unique, et lui donner les clefs de la réussite professionnelle, suivez l’équipe BasketDay.
« Une journée basket pour une évasion parfaite »